一.工作职责
1.负责董事长日程安排和相关事务跟进、提醒；
2.协助董事长处理外部公共关系，参与对外商务活动，接待与安排重要客户；
3.负责公司级重要会议的组织安排，会议纪要及会议精神传达与跟进工作；
4.根据董事长要求，对各部门的工作进行协调与督办，确保公司各项工作有效落实；
5.完成董事长安排的相关事项，督办、协调、落实事宜，并及时汇报结果。
二.任职要求：
1.本科或以上学历，专业不限；英语能作为工作语言。
2.形象良好，待人接物适宜；
3.具有较强沟通协调能力、应变能力和责任心；
4.熟练使用办公软件，快速响应，执行能力强;
5.追求卓越及自我突破，愿意跟公司共同成长，承担更多责任，能够承受较大的工作压力。