岗位职责:1.负责区域内环境卫生、装修施工的巡查和监管工作,发现问题及时处理;2.派发区域缴费通知单,催缴管理费及其他费用;3.区域内楼宇维修及设施设备的监督与维护;4.接待处理区域内业主投诉,做好投诉情况记录并及时反馈处理结果,与业主建立并维护良好的客户关系;5.定采集客户对物业管理提出的建议和意见,定期向主管领导汇报物业管理发生的情况,并及时跟进处理;6.负责所管物业的日常管理事务性工作,完成部门]领导临时交办的相关工作任务。岗位要求:1、中专以上学历,有酒店和民宿或物业管理从业经验者优先;2、具备相关岗位工作1年以上工作经验;3、熟悉物业管理法律法规知识、掌握物业管理的方法;4、服务意识强,抗压能力强,积极进取、心态积极乐观,善于沟通协调。福利待遇:1.底薪 4000 元+奖金提成,根据业绩表现还有额外奖励。2.每月休息四天,遵循国家法定节假日放假安排。3.提供专业培训和职业发展机会,助力个人成长。4.完善的社会保险和福利制度,包括医疗保险、年假等。