岗位职责:1、研究海外目标区域市场特点,规划销售策略,包括商品、定价、促销、激励、服务等;2、深度参与新店选址、开店落地跟进,完成所负责区域的年度开店目标;3、组建当地零售运营团队,全面负责门店运营管理,对门店业绩及经营指标负责,完成年度经营目标;4、赋能周边国家的代理商的加盟运营、将成熟成功的零售运营体系培训给加盟商;帮助其实现国代业绩目标。岗位要求:1、本科以上,5年及以上拓店及门店运营管理经验;2、从事时尚消费品销售工作5年以上,品牌海外渠道销售经验更佳,(中东市场大区、非洲市场大区,东、南、亚市场大区)3、从0到1成功独立操盘海外市场销售体量在5000万以上;4、对销售工作热爱并且有充分动力来达成销售任务,能独立策划和构建海外销售团队5、具有充分的工具来监督和考核销售团队的工作结果。