一、岗位职责：
1.承担能承担《工业机器人技术或维修电工（中、高级）》、《自动生产线安装与调试》、《电工综合实训》、《PLC应用技术》、《机电设备综合调试》等专业课程教学工作；
2.担任班主任工作。
二、应聘条件：
1.本科或以上学历，机电一体化、电气工程、智能制造相关专业；
2.具有两年以上相关企业工作经验和教学工作经验；
3.具有教师资格证、中级及以上职称或技师及以上资格者优先。
三、职业晋升通道
★ 教师职称晋升：普通教师→初级→中级→副高级→正高级；
学校根据相关规定，组织和指导教师申报职称，获得职称后按相应职称级别待遇进行聘用。
★ 教学骨干团队晋升：普通教师→骨干教师→课程负责人→专业带头人；
学校根据相关规定进行认定，认定后发放相应津贴。
★ 管理岗位晋升：骨干教师→专业带头人→系部教学副主任→系部主任/教务部门正副主任；
学校根据管理干部聘任制度，选拔管理干部岗位，按干部待遇聘用。
四、福利待遇
★ 工资结构：基本工资 + 岗位工资 + 生活补贴 + 带头人津贴 + 绩效工资；按工资方案执行；
★ 六险一金：购买社会保险、补充医疗保险和住房公积金；
★ 带薪假期：每年除法定节假日外，另享受带薪寒、暑假60-70天；
★ 节日慰问：重大节日发放慰问金或福利礼品，享受***补贴和生日礼品；
★ 生活条件：每月享受500元生活补贴+食堂餐补+消费补贴，另为外地员工提供宿舍；
★ 发展提升：提供专业培训；在职攻读学历、学位给予学费补助；每年组织申报教师资格证和教师系列职称评审；
★ 年度旅游：每年组织外出旅游1次；
★ 定期体检：每年组织免费体检1次；
★ 入户广州：符合条件者可协助办理入户广州；
★ 工会活动：每年工会组织旅游、登山、生日、工会小组团建活动、六一节礼物、三八活动、教工运动会、篮球赛、乒乓球赛、羽毛球赛、棋类赛等活动；根据学校规定发放贺仪金和慰问金；
★ 交通班车：每周三趟往返广州校车。
★ 子女福利：学校员工入读集团高端品牌幼儿园享受优惠；
协助员工子女（适龄上学儿童）解决入学困难问题；
园区设有幼儿活动中心供员工子女游玩；
园区定期举办校园兴趣培训班，员工子女可免费参与。