(1) 数字化转型工作对接人;(2)组织业务数字化需求的评审与确认;(3)数字化建设项目的立项;(4)统筹数字化业务机会拓展工作,参与重点客户项目的跟进;(5)统筹平台及数据应用使用情况。职位要求1、计算机相关专业,本科以上学历,不限工作经验,有相关数字化管理经验者尤佳;2、 熟悉数字化管理理论和实践,了解数字化管理工具的使用;3、具有较强的沟通协调能力,能够与公司内外部的相关人士进行有效的沟通;4、具有敏锐的问题发现和解决能力,能够从不同角度分析问题,提出有效的解决方案。