岗位职责1.处理相关日常事务、协调董事长下属部门之间的关系、做好与外单位联系工作;2.代表公司协助董事长签署有关协议、合同、合约和处理有关事宜;3.协助安排公司级重要会议的组织,会议纪要及会议精神传达与跟进工作;4.协助安排董事长日程、相关事务跟进及提醒等。5.上级安排的其他合理工作。任职资格1.本科及以上学历,专业不限,英语六级以上;2.***,具有较强沟通协调能力、应变能力和责任心;3.熟练使用办公软件,快速响应,执行力强;4.追求卓越及自我突破,愿意跟公司共同成长,承担更多责任。