1、全面负责所管理的面包店,解决日常存在问题,实现每月业绩目标;2、根据市场行情,向上级领导提供切实有效的促销方案;3、贯彻和落实公司下发的各项政策、活动;4、负责门店员工的日常管理、培训、人员统一协调等工作;发掘门店人员的潜力,做好人员培养;5、监督、指导门店日常运营,审核门店销售报表及各类报表的及时性和准确性;6、上级领导安排的其他工作。任职要求:1、大专以上学历;2、沟通协调能力强,执行力强,抗压能力强;3、5年以上连锁面包门店运营管理经验,熟悉日常运营管理模式;4、熟练应用办公软件,有良好的数据分析能力和创新能力;