岗位职责：
1、根据公司培养计划，达成各阶段培养目标
2、在公司各部门轮岗学习日常工作流程，掌握公司业务流程并可独立实施。
3、其他上级吩咐的工作任务。

任职要求：
1、可接受2022-2025年高校毕业生，本科以上学历，工科类专业，只限工科专业
2、思维敏捷，有良好的沟通能力，能承受工作压力
3、有良好的团队合作意识和团队写作能力
4、目前公司在从化区，需接受工作地点。