岗位职责
1、负责公司日常招聘工作，入离职、转正等手续办理；
2、负责考勤统计、档案整理文件归档等；
3、推行并落实公司各类规章制度的实施；
4、负责办公室日常卫生管理监督，固定资产、物资出入库管理；
5、前台接待工作，协助会议及活动的组织筹办；
6、完成上级交办的其他事宜。

任职资格
1、大专以上学历，专业不限，有行政、人事从业经验优先；
2、35岁以下，形象佳；
3、性格开朗外向，善于交际；
4、能和公司一起成长、发展；
5、良好的心理素质，个性积极主动，工作认真负责，具有良好的保密意识和沟通协调能力，对需处理的事项做到心里有数，处理事情干练、利落。
6、有个人特长者加分。
7、表现优异者可培养为中层管理人员。