岗位职责：
1、负责制定优化公司会员管理机制，跟踪会员机制落地执行；
2、负责策划并实施各类会员专属活动，提升会员粘性及转化率；
3、负责会员数据分析总结，识别高价值会员群体，为会员营销推广提供参考依据；
4、负责会员数据的收集、整理和分析，制定合理的会员服务方案，提升公司会员的满意度和忠诚度；
5、上级安排的其他工作事项。

岗位要求：
1、大专以上学历，5年及以上女装品牌会员管理及营销策划经验；
2、具备较强数据敏感度和逻辑分析能力，客群分析能力强，熟悉各种会员营销手段；
3、具备较强的执行力和抗压能力，能够对工作质量和进度负责；
3、思维活跃，有良好的沟通协调能力、计划执行力，团队合作意识，善于与其他部门进行有效沟通和合作。