岗位职责：
1、根据公司发展规划，制定运营部门整体发展规划、渠道布局、年度工作计划和年度全面预算方案。
2、负责制定运营部年度、季度与月度销售计划及目标、月度单店销售任务目标，对全国店铺（线下实体）销售进行数据分析、评估、跟踪、管理并按时完成各项工作任务。
3、合理掌控销售费用、销售回款，库存合理性等业绩指标，负责管理销售全过程。
4、负责客户经营问题沟通管理落实到位。
5、负责市场开拓，收集建立各购物中心、商场、奥特莱斯、地铺等资料，并分析制定出ABC级别，供公司发展规划提供依据。
6、负责运营部门团队管理，监督并落实部门各项工作执行到位。
7、完成总经理交办的其他事项。

任职资格：
1、性别不限，30-45岁，企业管理、市场营销、工商管理等相关专业大专以上学历；
2、5年以上服装零售运营终端管理工作经验（线下），3年以上同岗位工作经验（此项为硬性要求，不符***）；
3、具备优秀的领导能力、团队管理能力，良好的沟通协调能力和和把握全局的能力；
4、具有强烈的责任心、事业心，具备独立解决问题的能力及很强的抗压能力；
5、对全国各大商圈熟悉以及有一定资源的优先考虑。