一、负责项目与客户对接结算
1、每月定期与客户进行对接，确保结算流程的顺畅进行；
2、收集、整理客户提供的结算资料，编制准确的结算文件
3、跟踪结算进度，及时解决结算过程中聘同的问题，确保按时回款。
二、项目内人事、劳资、工资管理
1、管理项目团队成员的劳资关系，包括入职离职手续、合同签订等
2、建立并维护人事管理台帐，定期更新人员信息，确保人事数据的准确性和完整性。
3、负责日常需求对接，包括但不限于客户需求及项目团队成员需求。
三、客户维系工作
1、积极维系与客户关系。

任职要求：
1、本科及以上学历。管理类、财务类或人力资源相关专业优先；
2、2-5年及以上相关财务结算或人力资源等基础工作经验；
3、出色的沟通协调能力，能够与客户、团队成员及各部门有效沟通；
4、强烈的责任心和团队合作精神，能够承受工作压力，积极主动地完成工作任务。