岗位职责1、根据公司战略目标及规划,参与并协助总裁各项经营管理工作的组织与实施,推进年度经营计划的编制与落地。2、推进公司内部流程管理的系统化、制度化、规范化建设,制定集团统一流程与制度体系规划,协助、指导各业务领域流程规划、建设与运营工作。3、负责会议体系管理与落地,组织内、外部重要经营会议,梳理会议纪要并监督公司各项业务规划的实施推动工作。4、负责处理重大项目或突发事件。5、协助总裁参与重要的商务活动等工作,完成总裁交办项目及其他事务。任职资格1、统招本科,985/211或者省重点以上学历;2、5 年以上中、大型企业总经理助理等相关工作经验优先,具有优秀的口头表达能力,有较强的应变能力、分析问题和解决问题的能力;3、自驱力强,逻辑思维能力强,性格开朗,抗压、协调能力强。