岗位职责
1、负责招聘平台的日常维护、简历筛选、面试邀约、信息登记；
2、负责办理员工入职、异动、离职等手续；
3、负责员工日常考勤管理和考勤统计
4、负责每月行政费用的建单和日常办公用品的签发；
5、完成上级领导安排的其它人事行政工作任务。

任职资格
1、人力资源专业，大专及以上学历，有同岗位工作经验者优先；
2、熟练使用常用办公软件，掌握EXCEL常用函数；
3、熟悉国家劳动法和广州市劳动法规；
4、具有良好的文笔、优秀的沟通能力和较强的服务意识。