工作职责:
1、负责客房楼层的运行与管理确保客房区域清洁保养和客房服务的质量；
2、主持每天例会，安排布置工作，解决问题，了解工作量及人手安排，负责编制员工班期，安排补休、年假及批准一天内的临时请假，做好人力调配工作；
3、每天按定量抽查房间、走廊、楼梯、工作间等卫生，负责客房楼层的卫生质量、服务水准，安排客房、长住房的大清洁；
4、处理客人的投诉，处理下属员工报告的特殊情况和疑难问题。

任职资格:
1、大专科以上学历，5年以上客房管理相关工作经验；
2、具备丰富的酒店客房部工作经验及管理能力，精通客房的基本业务；
3、有较强的沟通能力和良好的人际关系，良好的工作作风和生活习惯。