工作职责:1.售后体系维修能力提升,负责维修案例编制、售后告警及自动诊断模型搭建,定期组织开展门店专业技术培训;2.售后维修疑难问题快速响应,负责远程数据分析和维修方案输出,拉通质量与研发部门资源快速解决疑难问题;3.团队其它支持工作。任职要求:1.本科及以上学历,车辆工程、电子电器、机械制造等汽车相关专业优先;2.2年以上主机厂售后技术或市场质量相关工作经验;3.熟悉质量信息收集与问题改善推进流程,具备良好的新能源汽车专业知识,具备故障诊断分析能力; 4.熟悉CAN通讯基础知识,能熟练使用CANalyzer数据分析软件优先;5.具备优秀的数据分析能力和沟通协调能力,具体良好的抗压与学习能力,工作积极主动,具备团队精神并以工作结果为导向; 6.熟练运用EXCEL、PPT等办公软件。