一、工作内容1.协助制定车险政策及实施细则,承保相关工作的上下级沟通。2.促成各项承保指标达成,推动机构业务达成目标。3.负责与当地监管、行业协会及平台的涉外沟通。4.协助制定相关管理制度,促成相关管理目标达成。5.指导审核日常核保工作、承保品质管控、监督数据报送,确保各项工作按要求完成。6.组织实施条线人员培训工作,提高相关人员业务技能。7.部门内部各项事务、部门外部各项对接工作总协调。8.落实分公司改革任务及领导交办的其他任务。二、任职资格1.学历要求:大学本科及以上学历。2.年龄要求:年龄不超过40周岁。3.工作经验:具有3年以上车险核保工作经验,具备车险核保相关部门主管/主任级别工作经验;4.能力要求:具备较强的沟通、协调能力。具有一定的团队管理能力和带队伍能力。创新意识强,能充分挖掘客户潜在需求,开拓新增业务;5.其他要求:具有良好的政治素质和品行,原则性、责任心强,善于学习、细心踏实,无违规违纪行为。