岗位职责1、协助部长修订公司各项管理制度,并监督根据执行情况。2、公司及项目公司合同管理;合同及相关资料的完善性审核以及内部流程手续合规审核。3、公司及项目公司合同管理;合同及相关资料的完善性审核以及内部流程手续合规审核。4、结合公司发展经营需要,及时做好公司及下属单位的工商变更登记,包括但不限于法人变更、注册资金变更、公司章程变更等工作。5、公司及项目公司财产险、意外险购买,实施等工作的对接。6、公司及项目公司日常通讯稿征集、撰写,配合总部宣传工作;采购宣传物料,如司徽、纪念品、定制笔记本等。7、撰写各种汇总、总结等公文写作类工作。8、领导安排的其他事项。任职资格1、学历要求:全日制本科或以上学历,211及985院校毕业者优先考虑。2、专业要求:汉语言文学、工商管理、行政管理等相关专业优先考虑。3、其他要求:应届毕业生,中共党员;有人力资源管理师、职称证书者优先考虑。4、拥有较好的公文写作功底,熟悉办公室软件操作。5、具备优秀的学习能力,能够快速学习相关标准流程。6、熟悉文书管理、档案管理、资料管理相关知识。