岗位职责
1. 根据公司制定的发展策略，合理制定门店的营运计划。
2. 确保门店库存合理，控制物料损耗，持续改善成本管理。
3. 门店常规工作的布置与监督。
4. 制定有效方案，控制门店服务投诉率达，并持续改善投诉率。
5．掌握周边竞争对手动态变化，保持对商圈目标客户的敏感度。
6. 负责门店咖啡氛围的营造，以及配合公司开展门店活动，内部比赛等安排。
任职要求

具有良好服务意识
对咖啡热爱
具有带领团队的经验