岗位职责：
1、协助研发总监主持研发日常工作。
2、统筹协调组织安排日常研发生产工作、研发人员绩效设计及考核评价。
3、项目研究开发 与研发总监根据研发总监招聘职责进行修改
4、根据公司的发展战略和经营布局，协助研发总监规划公司的短、中、长期技术发展方案、项目研发计划和技术实施操作策略；
5、根据项目研发计划和技术实施策略协助研发总监建立研发体系、组织研发力量、链接研发资源、引进培养研发人才，进行调研论证，确定项目研发方案，指导管理项目研发。
6、协助研发总监设计研发工作流程，落实研发质量责任，完善研发管理制度，解决研发问题困难，形成研发知识产权，推动研发成果转化；
7、协助研发总监有效控制管理研发项目成本、进度、质量、风险、安全，保障研发工作按计划高效高质有序进行；
8、协助研发总监组织研发产学研合作，申报项目研发科研课题和政府项目支持，推动项目研发获得资金、技术支持。
任职要求：
1、 研究生及以上学历；
2、 生物医学工程相关专业，具有一定的技术项目研发工作经验；
3、具有较强的技术创新思维、技术资源人脉、技术管理经验，能承受较大的工作压力；
4、 认同公司的经营理念和企业文化，专注、专业、敬业、乐观，具有良好的职业素养。
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1、享受国家法定节假日，节假日福利、津贴，带薪年假；
2、试用期购买五险一金，享受社会福利保障；
3、试用期转正、入职合同满一年、年终考核等调岗调薪；
4、不定期下午茶、季度团建、员工生日会、员工旅游；
5、公司配备手机及手机卡、交通补贴、加班补贴、出差补贴、年底奖金、达标奖金、定期体检；
6、提供全面培训机会等等