负责公司招聘及后勤工作主要职责:- 根据公司招聘需求发布招聘信息,,制定招聘计划,负责公司招聘网站、社交媒体等渠道的维护和运营;-核算员工月度考勤,为财务核算薪资提供依据-负责工厂环境安全检查及行政后勤工作职位要求:- 2-3年招聘相关工作经验,有较好的招聘渠道和资源;- 熟悉招聘流程,具有出色的招聘能力和沟通能力;- 具备良好的抗压能力,能够独立完成招聘任务;- 熟练掌握各种招聘工具和技巧,如招聘渠道、面试技巧、招聘数据分析等;