岗位职责:1、负责MAH供应商的管理:建立修订供应商管理制度,维护、管理供应商档案,定期参与对供应商质量体系的评估,对关键物料供应商进行现场审核;2、参与审核原辅料、包装材料检验方法转移或确认的方案及报告;3、参与审核受托企业修订的物料质量标准及物料检验操作规程;4、负责对委托检验单位的管理工作,如第三方资质审核确认,对受托方对委托检验单位维护进行审核跟踪等;5、负责对MAH部分物料的审核放行;6、参与GMP自检工作;7、协助质量负责人建立MAH体系文件;8、按时完成公司及领导交待的其他工作。任职要求:1、大专及以上学历,医学、药学相关教育背景优先;2、熟悉NMPA、GMP知识;3、熟悉风险评估、变更、偏差和CAPA处理;4、能够独立对一般的生产质量管理问题进行分析、判断、处理;5、具有一定的沟通协调能力,有较好的分析能力。我们提供:1、公司提供在同行业中极具竞争力的薪酬福利待遇及提成激励政策;2、每天7.5小时的工作时间,双休;驻地销售人员自行安排工作时间;3、按照国家政策为员工购买五险一金待遇;4、公司设有年终奖、节日礼品、生日礼品、工作餐补贴等补贴福利政策;5、每年定期组织员工聚餐、节日晚会、省外旅游、野外拓展等活动;6、员工享受国家法定假期,年假、婚假、丧假、产假等各种法定假期待遇;7、公司内部制定了科学与公正的考核评价机制,员工具有广大的发展晋升平台空间,表现优秀的员工都能得到相应的回报。除此之外,你还可以:——获得带薪培训学习;——丰富多彩的员工活动;——良好的晋升机会和舒适的工作环境;——获得全面的工作经验及广阔人际关系的机会;——借着不同挑战性的工作而提升个人潜能;——有机会在不同地区接受培训,从而吸收经验;——有机会获得公司各项殊荣,得到个人价值的体现和物质精神双丰收。我们深信,员工是公司重要的资产,你们的成长就是公司的成长!你们的成功就是公司的成功!