（招商）
岗位职责：
1.负责项目整体招商及多种经营创收工作开展；
2.完成租决到期/大面积招调方案制定，优化业态组合，提升品牌级次，招调落地；
3.协助完成预警品牌的监控，及时备商，严控空铺预出；
4.完成总部下达的招调递增率、动态出租率、空铺率等考核指标；
5.做好市场调研工作，搜集商户信息和相关行业信息，建立及更新商户信息数据库。
任职要求：
1.1年以上购物中心或百货招商工作经验；
2.熟悉招商流程，在区域内有良好的招商资源和个人口碑；
3.熟练使用办公软件，拥有较强的数据分析能力；
4.有较好的招商谈判技巧和能力；
5.具有较强的工作责任心；
6.良好的抗压能力，能够接受异地工作派遣；工作地为全国万达广场，根据候选人情况匹配广场。

（营运）
岗位职责：
1.协助总经办开展广场整体营运工作，统筹营运部内分工及跨部门协调事务；
2.按公司节点100%完成租费收缴，带领团队完成各项经营指标；
3.关注和分析各项经营数据，通过数据制定预警店铺的维稳及帮扶方案，并落地执行；
4.定期巡场，保证广场经营品质；
5.完成上级交办的其他工作任务。
任职要求：
1.3年以上购物中心或百货营运管理经验；
2.具备商业思维和创新能力，对商场的营销策划有相关的经验；
3.熟悉国家有关商业的法律法规；具有良好的沟通协调能力，管理意识和团队合作意识；
4.熟练使用办公软件，拥有较强的数据分析能力；
5.具有较强的工作责任心；
6.良好的抗压能力，工作地点为全国万达广场，能够接受异地工作派遣优先。

（市场）
岗位职责：
1.负责制订商场对外宣传，营销活动等企划方案；
2.负责协助部门经理对商场品牌宣传、推广、促销活动方案的实施进行总结与评估；
3.负责协助部门经理视觉设计及制作等相关内容的审核；
4.负责对市场及其它各大百货商场企划活动的信息搜集与整理；
5.监督检查商场内外环境气氛的包装和布置；
6.负责购物环境、氛围的美化、企业形象推广及营销活动的组织实施工作。
任职要求：
1.市场营销类、设计类专业优先，3年以上市场营销相关工作经验；
2.具有较强的市场营销专业知识；
3.具有较强的活动策划、组织和实施能力；
4.有较强的文案功底和语言表达能力；
5.具有一定的商场或线上平台运营、企划、推广经验；
6.认同企业文化，具有较强的工作责任心。工作地点为全国各地万达广场，接受派遣优先。

薪酬待遇：主管10K，经理18K，16薪