1、负责零售运营相关的工作，包括但不限于市场分析、销售策略制定、业务规划、执行与监控、运营规范、产品培训检核等。
2、负责日常分析和跟踪销售业务的关键指标，完成专项分析，定期与区域、门店沟通调研，收集一线反馈，发现机会点；
3、拆解零售目标、制定提升方向和提升策略，提升获客和转化；
4、输出明确的业务端需求，引导协助搭建零售运营的全流程标准体系和数字化工具。
5、与相关部门协作，确保产品能够顺利进入市场并取得良好的销售业绩。
任职要求：
1、零售运营策略岗位要求至少3年以上销售运营、零售策略或数据分析经验，有总部销售中台、区域中台经历的优先；
2、熟悉数据复盘相关工作，有良好的复盘习惯和系统性思维；
3、具备较强的学习能力、数据分析能力及逻辑思维；有较强的跨部门沟通能力。
4、承压能力强，有创业意识，工作细致责任心强。