工作职责:
1. 跟进RTM项目，协助建立城市分级的标准，推动经销商的规划布局，拓展网点的深度分销覆盖；
2. 协助建立完善的经销商资格标准，优化经销商开关户流程，提高经销商的活跃率；
3. 渠道下沉工作的推进，并结合业务实际与区域共同制定改善计划；
4. 结合渠道下沉工作，研究组织配置模型，搭建渠道下沉匹配的组织架构，并跟进其有效的落地执行；
5. 跨部门平行沟通，协调跟部门资源投放，落实品牌推广、渠道定制产品等项目落地，保障年度销售达成；
6. 完成上级领导交办的其他事项。

任职资格:
1. 本科以上，五年以上快消品行业工作经验，熟悉快消行业的相关业务流程执行流程。
2. 数据分析能力，包括生意数据和财务数据。
3. 跨部门沟通和协调的能力。
4. 熟练使用办公软件。