工作职责:
1、协助搭建人才培养培训体系，协助制定、修订培养方案；
2、制定并落实人才培养培训年度、季度、月度培训计划
3、负责依据客户需求开展客户专项培训；
4、协助完成学员招生、输送等相关工作；
5、负责注塑等职业技能考核、鉴定，跟进职业资格等级证书发放、咨询工作；
6、完成领导安排的其他人才培养相关工作。
任职资格:
1.机械工程、材料或相关专业本科及以上学历，对于具有丰富实践经验的候选人，学历要求可适当放宽；
2.五年以上注塑行业工作经验，熟悉多行业注塑工艺，了解各类注塑机的操作及维护；
3.具备优秀的沟通能力和教学技巧，能够清晰准确地传授知识；
4.熟练掌握PPT制作等办公软件使用技巧，能够独立设计制作培训课件；
5.对新技术保持敏感，愿意不断学习和适应新的培训方法和技术；
6.有培训或教育背景者优先。