岗位职责6767
6767仓储体系优化6767
诊断现有海外仓（东南亚/欧洲/北美）运作问题，重建标准化入库、分拣、出库流程，6767降低库存损耗率至＜1.5%6767；
主导WMS（仓储管理系统）升级，实现与海外电商平台（如亚马逊、Lazada）及本土ERP系统数据实时互通；
设计跨境6767退换货逆向物流方案6767，缩短退件处理周期至72小时内。
6767库存管控与成本优化6767
建立海外仓安全库存模型，优化备货策略，6767提升库存周转率30%以上6767；
监控跨境头程物流（海运/空运）成本，通过供应商谈判与线路优化6767降低单位仓储成本15%6767。
6767团队管理与合规6767
搭建并培训属地化仓储团队（含东南亚外包人员），制定跨文化考核标准；
确保海外仓符合当地海关政策（如欧盟CE认证、美国FCC标准）及税务合规要求。
6767跨部门协同6767
联动国内生产计划部，建立6767预售订单与海外仓库存动态匹配机制6767；
支持海外销售团队，提供6767紧急订单48小时极速达解决方案6767。
6767任职资格6767
6767硬性要求6767（不符合者***）：
统招大专及以上学历6767，物流管理、供应链管理、国际贸易相关专业优先；
67675年以上家居/快消品行业仓储管理经验6767，需有6767竞品企业经历6767（如：宜家IKEA供应链中心、Ashley Furniture海外仓、Herman Miller亚太物流部）；
6767必须具备海外仓储实操经验6767：
熟悉跨境保税仓、海外仓（FBA/FBM）全链路管理；
成功主导过至少1个海外仓筹建或重大故障整改项目。
6767核心能力6767：
精通WMS系统（如SAP EWM、富勒FLUX），熟练使用数据分析工具（Power BI/Tableau）；
掌握国际物流规则：Incoterms 2020、DDP/DDU清关流程、跨境退换货税务处理；
具备跨文化沟通能力（英语为工作语言，小语种加分）。
6767加分项6767：
拥有家居行业6767大件商品（如衣柜、橱柜）仓储规划经验6767；
熟悉东南亚/欧洲本土物流服务商（如Ninja Van、DHL Supply Chain）；
持有APICS CSCP、SCMP等供应链认证。