备注：此岗位为咨询师，进驻甲方企业进行指导咨询。

岗位职责：
1、市场规划：明确内销市场的定位、细分市场（STP）；
2、市场策略：设计适合内销市场的市场政策、销售政策及营销策略；
3、设计渠道规划、渠道拓展、渠道整合等渠道管理工作；
4、负责建立健全公司营销管理体系，包含但不限于招投标管理、订单管理、费用管控、出差管控、项目管理、报备管理、薪酬绩效激励、赛马机制等等；
5、负责营销组织建设：组织设计、明确职能、权责利、制度、流程等。

任职要求：
1、机械工程、工业自动化、材料科学、国际贸易等相关专业本科及以上学历。具备国际化教育经历优化。
2、10年以上机械制造、非标零部件或工业解决方案行业经验，其中 5年以上销售高管经验（总监/VP级）。熟悉非标定制化生产流程：从需求分析、技术方案设计到交付的全周期管理经验，能与技术团队高效协作。
3、熟悉工业4.0、智能制造趋势，推动公司解决方案与客户数字化升级需求对接。
4、团队管理与赋能能力：具备 50人以上跨国销售团队管理经验，擅长跨时区协作与文化融合。
5、建立科学的绩效考核体系（如OKR+KPI结合），推动大客户经理、海外区域经理梯队建设。
6、能适应出差与战略决策压力，较好的抗压与危机处理能力，客户价值导向、具有良好的职业操守。