岗位职责：
1.文件管理：负责各类文件、资料的收发、登记、归档和保管，确保文件传递及时、准确，资料完整可查。
2.会议组织：组织安排公司内部会议，包括预订会议室、通知参会人员、准备会议资料、记录会议内容等。
3.办公用品管理：负责办公用品的采购、发放和库存管理，做好成本控制和物品调配。
4.行政事务处理：协助处理日常行政事务，如证照年检、车辆管理、办公环境维护等，保障公司正常运转。
5.业务数据处理：负责业务数据的统计、分析和报表制作，为公司业务发展提供数据支持。
6.单证管理：负责保险单证的领取、发放、使用和核销，确保单证使用规范、安全。
7.费用报销审核：审核员工的费用报销单据，确保费用支出符合公司规定和财务制度。

岗位要求：
1.保险知识：需掌握保险基础知识，如保险合同、保险条款、保险市场等，了解保险行业的法律法规和监管要求。
2.办公软件操作：熟练使用Word、Excel、PowerPoint等办公软件，能够进行数据处理、文档编辑和报表制作。
3.数据分析能力：业务、理赔、财务内勤等岗位需要具备一定的数据分析能力，能对业务数据进行统计、分析，为决策提供支持。
4.沟通协调能力：有良好的沟通能力，能与内部员工和客户有效沟通，协调各方关系，解决问题。