工作职责
1、制定配置管理规范：1)识别配置项以及制定配置项命名规则、2)制定配置库文件目录结构、3)明确角色和权限的定义、4)配置项更改过程、5)配置项发布、6)基线定义和基线更改等。
2、负责产品需求、设计文档、计划文档等配置项的标识和维护并对配置项定时进行配置审计。做好配置项版本控制以及基线管理。
3、有项目管理相关知识，负责推动将配置管理要求在各开发项目中落地。
4、对配置管理规范持续优化、推广、对项目成员进行配置管理规范培训。
任职资格
1、至少2年以上配置管理工作经验。
2、自动化、计算机、软件工程等相关专业优先。
3、掌握配置管理基本概念、理论和方法。
4、熟悉等配置管理工具的使用、熟悉办公软件。
5、具备高度的责任感，具备良好的团队合作能力、沟通表达能力和学习领悟能力。
6、对Aspice、CMMI有一定的了解，通过Aspice二级、CMMI认证的优先；
7、有PMP证书加分。