岗位职责：
1. 根据公司整体战略，制度公寓项目年度计划任务，分解落实各项经营指标，并完成年度计划；
2. 负责协调与住户、有关政府职能部门、事业单位、上级公司及有关专业公司之间的关系；
3. 协调处理各项突发事件与客户投诉，确保服务工作正常有序进行；
4. 负责项目安保、消防、工程等流程制度梳理和相关管理工作；
5. 协助经理做好管理处内部管理工作；
岗位要求：
1、大专及以上学历，有良好的组织管理能力、协调能力及良好的心理素质；
2、有养老公寓管理运营经验或5年以上物业、酒店从业经验优先；
3、热爱老年服务事业，认同养老服务价值观；
4、熟练掌握风险管理，紧急救护等日常突发状况处理技能。