售前底薪4000-4500元+店铺业绩提成:500-2000售后底薪4500-6000元+绩效(固定+)售前组长/售后组长5k-8k(面议)岗位职责:1、有电商平台售前售后客服经验者优先2、通过平台聊天回答客户提出的各种问题并引导客户进行购买,促成交易;同时具备一些处理售后的能力3、熟悉淘宝、天猫、拼多多的各种操作规则,处理客户要求,管理店铺和商品等;4、订单跟进,及时跟进未付款订单和有问题的订单。任职资格:1、计算机操作熟练,打字速度每分钟60字或以上;2、性格沉稳,有耐性,善于倾听,乐观,做事积极,有责心;3、有家电等标品经验者优先;电商客服主管 6-9k有家电经验的优先考虑岗位职责:1、负责客服团队的日常管理、监督、培训和考核2、指导售前客服工作,提高团队人员的工作能力、责任心、效率3、合理安排客服人员工作,负责客服分配、排班,确保所管各岗位工作有序、及时、街接。4、收集和整理客服及客户反馈的需求建议,进行汇总分析,提出合理改进方案,不断提高用户体验5、处理突发情况,制定预警机制和处理方法6、各部门的协调配合工作。岗位要求1、具备3年以上电商行业客户服务及售前售后服务的全面管理工作经验2、熟悉电子商务发展动态及营销管理相关知识,对电商行业有深刻的理解和敏感度3、了解主流电商平台(京东)等的营销环境和常用营销方法,具备客户服务体系建设工作经验,熟悉各电商平台的客户体系4、具有突出的组织能力,较强的抗压能力、主观能动性、皮实工作内容:1、打字和客户在线沟通,解答顾客的商品安装、使用方法等问题;2、接听电话处理买家售后问题,包括顾客抱怨、投诉、纠纷的受理,处理退换货、中差评、投诉等,并跟进问题,提供解决方案;3、负责如实准确记录客户反馈,做好客户反馈的统计工作;4、维护店铺风向标,尽量避免平台小二介入,提升客户满意度,对客户关系进行良性维护;5,无销售性质,以接电话沟通为主,部分情况需要和客户进行博弈;7,沟通能力强的优先录用任职要求:1、接受无经验的应届生,未毕业***;2、沟通能力强优先,有客服工作经验优先,思维敏捷,普通话标准3、热爱客服行业,能长期稳定从事此份工作4、服务意识强,抗压能力强,头脑清晰,善于学习,善于应变, 有较好的情绪管理能力;