岗位职责：
1、负责完成所辖地区终端、重点客户开发、专家维护，确保区域的现有医院纯销指标及新开医院指标达成；
2、建立终端客户档案，加强医院终端客户研究及客户沟通，定期拜访客户，准确掌握市场动态，深化和维持良好的客户关系；
3、负责实施区域市场活动计划，并对活动效果及执行质量负责，保证市场发展策略落地实施；
4、定期召开季度、月度及周例会，跟进销售进度，分析差异原因制定改进措施；
5、负责地区团队建设，包括招聘、培训、考核等，并对所辖人员的招聘质量负责；
任职资格：
1、医学、药学等相关专业，大专及以上学历，35岁以内，男女不限；
2、对医药学术推广工作充满激情，沟通表达良好，压力管理优良；
3、有较强的计划、组织、控制和领导能力，擅长医药学术推广团队的管理；能适应异地长期出差和岗位轮调；
4、从事等级医院自营药品推广工作5年以上，3年以上团队管理经验，具备较强的医院网络资源，熟练掌握医药学术推广技能，熟悉相关产品知识；
5、熟练使用相关办公软件，具备一定的数据分析能力；