岗位职责:
1、负责各部门固定资产相关工作，协助制定、完善及落实资产的相关管理制度、流程建设与规范；
2、负责各部门考勤相关工作，熟练掌握规章制度及流程，并依据实际情况做出相应管理和处理动作；
3、协助各业务主管开展必要的业务活动，做好公司及各业务部门政策的上情下达，及办文、办会、办事等秘书类工作；
4、协助各部门开展招聘、培训、文化宣传、考勤、人员上岗等人事类相关工作；
5、协助各部门开展报销、单据稽核等财务类工作。
任职要求:
1、本科及以上学历，有工作经验优先；
2、专业不限，有志往人事行政方向发展；
3、有较强的服务意识与团队合作精神，责任心强，善于与人沟通；
4、熟练操作office常用办公软件，具备良好的文字写作功底；
5、可以尽快到岗者优先考虑。