1、门店经营日常管理工作的开展,提升门店服务、品质、盈利的任务目标;2、门店人员日常管理,包括人员招募、工作任务分工、工作监督、技能提升培训;3、门店货品管理,盘库、进货、上货、补货;4、记录、分析门店各项数据内容,填制相关报表;5、保持良好门店形象;6、门店突发事件的处理。