岗位职责:一、法务管理板块:1、负责公司经济合同、重大决策、规章制度的法律合规审查工作;2、优化和完善公司合同模板,参与公司重大合同的起草、谈判工作;3、负责纠纷案件的处理与管理,处理公司的项目履约纠纷;4、配合对公司商标、专利等知识产权的申请、维权提供相应的法律支持;5、配合人事处理相关的劳资纠纷;6、提供其他法务支持相关工作,为公司业务部门提供法律咨询服务,提供法律意见。二、风险管控板块:1、协助制定、完善风险控制管理政策、制度及工具,推动风险管理体系的持续完善;2、按照公司风控要求,对客户进行全方位的合规性调查,核查客户及提交文件的真实性;3、撰写业务风险监控报告及法律尽职调查报告;4、开展业务模块中法律风险及法律合规点的梳理评价、出具法律风险和合规建议,促进法律风险管理措施的落地;5、参与被投企业的投后风险管控管理工作。任职资格:1、本科及以上学历,法律等相关专业,211/985院校毕业优先;2、具备10年以上法务工作经验,3年以上集团法务管理经验经历,有中大型平台工作经验优先;3、熟悉合同法、公司法、劳动法、诉讼法、国际法等专业知识,具有良好的文书写作能力;4、有法律从业资格证A证;5、思维清晰、逻辑严密、工作认真、严谨务实、有较强的风险管理意识;6、具有很强的沟通表达能力、商业谈判能力、解决问题的能力。