岗位职责：
1、负责对渠道销售进行系统规划，制定相应的渠道管理政策、推广策略等；
2、负责制定部门年度销售计划，并领导团队达成公司销售目标；
3、主导大型KA渠道的开发、管理及维护工作；
4、负责团队的搭建、管理工作；
5、完成上级交办的其他任务。

任职要求：
1、3-5年餐饮或新零售销售经验，管理过区域性团队优先；
2、具有核心餐饮火锅连锁资源，可以迅速推进大型KA餐饮渠道合作；
3、具有较强的综合管理能力、沟通协调能力及公关能力；
4、具有较强的销售管理能力，擅长激发下属斗志和激情。