【工作内容】
- 全面负责5S店的日常运营管理，包括销售、市场推广、客户服务等，确保门店业绩目标达成；
- 制定并执行年度运营计划，优化业务流程，提升运营效率和服务质量；
- 负责团队建设与管理，包括招聘、培训、考核及激励员工，建立高效协作的工作氛围；
- 分析市场趋势和竞争态势，制定相应的策略以增强品牌影响力和市场份额；
- 管理预算，控制成本，确保门店盈利能力和可持续发展；
- 与总部及其他部门保持良好沟通与协调，确保资源的有效配置与利用。
【任职要求】
学历不限，专业不限，具有丰富的零售或家居行业管理经验者优先考虑；
- 拥有出色的领导力和团队管理能力，善于激发团队潜力，带领团队实现业绩突破；
- 具备敏锐的商业洞察力和市场分析能力，能够准确把握行业动态与消费者需求；
- 强大的沟通协调能力，能够有效处理内外部关系，推动跨部门合作；
- 良好的决策能力和问题解决技巧，能够在复杂环境下快速做出正确判断；
- 对高端住宅装修或5S店运营模式有深入了解，熟悉相关法律法规及行业标准；
- 工作积极主动，责任心强，具备良好的抗压能力和创新思维。
①有慈悲之心，洞悉行业痛点，热爱装修消费者，真诚提供[全装产品]个性定制服务。
②学历不限，年龄40岁以下，男女不限。
③薪资待遇：保底1万/月，按业绩计酬，上不封顶。