岗位职责
1、 负责外包派遣人员的合同签署、薪资发放、社保缴纳、商保参保、客户账单制作等；
2、 负责供应商对接管理；
3、 负责客户对接及员工咨询；
4、 负责相关业务板块销售售前咨询、有余力可支撑客户售前沟通；
5、 负责本岗位流程优化，知识提炼及沉淀；
6、 定期收集在服务客户需求并分析，洞察客户新需求及痛点。

岗位要求：
1、 乙方人力资源公司相关工作经验3年及以上；
2、 有5000人以上或5个地区以上社保账户操作经验；
3、 精通excel操作技巧，具有一定数据梳理能力和培训汇报能力；
4、 有较强逻辑性和沟通表达能力。