岗位职责(一)部门运营管理主导数据分析工作,深度挖掘业务数据,洞察运营趋势与潜在问题,输出专业分析报告,为决策提供数据支持;负责全流程用户活动策划与执行,包括活动方案制定、资源协调、效果评估,提升品牌影响力与用户参与度;持续收集行业及内部成功案例,整理提炼关键要素,通过可视化方式进行呈现与分享,推动经验沉淀与复用。(二)部门支持工作统筹 用户情况分析管理,确保产品或服务来源可查、去向可追;组织撰写用户报告,整合用户反馈、行为数据等信息,分析用户需求与行为特征,为产品优化和服务升级提供依据。(三)质控管理制定并完善服务品质质控标准与流程,定期开展服务质量检查与评估,推动服务质量持续提升;规划并实施员工培训计划,涵盖业务知识、服务技能等内容,提升团队专业素养;建立科学合理的绩效考核体系,定期对团队成员进行考核评估,激励员工成长与发展。任职要求1.本科及以上学历,市场营销、工商管理、电子商务等相关专业优先;2.5年以上服务团队运营管理工作经验,有成功的运营项目案例,具备全流程运营管理能力;3.优秀的用户运营经验,活动策划与执行能力,熟悉各类营销活动玩法;4.具备良好的服务品质意识,熟悉质控管理流程与方法;