岗位职责：
1、负责起草、修订公司行政管理制度（如卫生、门岗、车辆管理、宿舍等），监督执行并定期优化
2、管理办公用品采购、行政类固定资产登记及维护，控制行政成本年降本率。
3、负责食堂、宿舍、保洁、车辆调度及维修保养。
4、筹备各类会议，如年会等，协调场地、预算及应急预案。
5、消防安全与应急管理，处理突发事件。
6、管理公司证照、资质维护。
7、公司对外各平台数据填报。
8、协调各部门工作关系。
9、负责公司各类项目补贴的申报协助。
10、完成上级交办的其他任务。
任职资格：
1、大专及以上学历，行政管理、人力资源管理相关专业，3-8年同岗位经验。
2、熟练使用办公软件，具备公文写作，数据分析能力。
3、沟通协调能力、抗压能力、危机处理能力
4、有较强的责任心和主动性。
5、必须要有制造行业工作经验3年及以上。
福利：五险一金、周末双休、包食宿、节假日福利、每年体检、不定期团建活动、行政岗位没有加班文化。要求稳定性较强，居住下沙范围。