一、任职资格：
1、2024、2025届毕业本科生，工商管理专业优先；
2、在校成绩中等及以上，英语取得四级以上证书者优先；
3、能熟练使用办公软件者优先。
二、工作职责：
1、负责组织公司中长期战略规划编写工作，年度战略行动计划编制及监督执行；
2、负责组织公司年度总经理计划书、各部门年度业绩合同的编制；
3、负责组织评价公司各部门月度团队绩效执行情况；
4、负责组织公司组织机构设计、调整及部门职责的编制、调整；
5、负责组织公司制度流程管理工作；
6、负责公司知识产权的管理工作，商标及专利的权利维护，专利的申请；
7、负责各类重点工作的跟踪、督导、评估；
8、负责向上级单位提报相关重要报表的收集、整理、上报工作；
9、领导交办的其他工作。
三、薪资福利：
公司提供有市场竞争力的薪酬 ；有五险一金，并享有年终奖、专业培训、餐补、员工宿舍（3-4人间+上床下桌+独卫+阳台+洗衣机）、定期体检、节日礼金和礼品等福利待遇。公司为每位员工提供合理的上升通道，欢迎您的加入！