一、岗位职责：
1. 负责公司整体效率体系的日常实施、监控工作；
2. 负责公司年度重点提效项目的参与，推动及点检工作；
3. 负责各车间直产人员定编及用员监控；
4. 负责现场精益生产改善课题的推动工作；
5. 熟悉并运作岗位任职资格体系搭建项目，并相应地绘制学习地图、搭建课程体系；
6. 负责公司工艺改善自动化减员项目确认及定编调整工作；
7. 公司工装引入和制作的管理；
8. 负责公司基准效率数据的核算、汇总、反馈工作

二、任职要求：
1. 25-40岁，本科及以上学历，工业工程专业；
2. 3年及以上IE专业工作经验，具备专案改善经历。