学历要求本科及以上学历专业要求 人力资源或相关专业岗位职责 1.参与公司人力资源相关模块工作；2.参与编写各类人事管理制度和汇报材料。应聘资格要求 2025年毕业的国内普通高等院校本科及以上学历、学士及以上学位的应届毕业生，英语国家四级及以上。
