岗位内容：
1.负责制定公司的法律事务管理策略和计划，并确保其有效实施。
2.审核、修改、起草各类合同及法律文件，确保合同条款合法、合规，并符合公司利益。
3.识别、评估、监控和报告公司运营中的法律风险，提出防范措施和解决方案。
4.处理公司涉及的法律诉讼、仲裁、调解等争议解决事务，维护公司合法权益。
5.确保公司各项业务活动符合相关法律法规要求，建立和完善合规管理体系。
6.为公司各部门提供法律咨询和支持，定期组织法律知识培训。
7.与司法机关、行政机关、律师事务所等外部机构保持良好的合作关系。
8.负责法务部门的团队建设、人员招聘、培训和考核等工作。

任职要求：
1.法学专业本科及以上学历，具有律师资格证者优先。
2.8年以上法律相关工作经验，其中至少3年以上法务管理经验。
3.熟悉公司法、合同法、劳动法、知识产权法等相关法律法规；具备良好的法律文书撰写能力；能够独立处理复杂的法律事务。
4.具有较强的团队领导能力和项目管理能力；优秀的沟通协调能力和谈判技巧。
5.诚信正直，责任心强；具有良好的职业道德和团队合作精神。
6.具备较好的英语读写与沟通能力。