岗位职责：
1.作为区域的【尖刀班】，对区域的重点城市进行攻坚。
2.联合区总/省区/片区等团队，打造区域内的样板市场，对接销售运营、TM、财务等，高效解决区域铺货过程中的问题，提升作业效率。
3.对区域内的铺货进行统筹管理，生成和管理区域的专销日历，推动达成出库目标。
4.区域内铺货人效管理，梳理优秀作业案例，对业务团队、经销商团队等进行标准作业流程、系统操作等相关培训，提升作业效率。
5.团队管理：对团队进行日常工作管理，评估团队人员能力并进行培训带教，提升团队凝聚力和战斗力
任职要求：
1.28-38岁，本科及以上学历，市场营销、管理类或工科类相关专业，优秀者可考虑大专；
2.3年以上团队管理经验，熟悉门店操作流程、善于组建、培训、激励团队；
3.具备较强的渠道开拓能力，个人渠道资源丰富，善于与经销商打交道；
4.组织计划能力强；思维反应快，市场洞察力敏锐，自我成就动机强；
5.有目标意识，独立性强，能够有效实现自我管理，能独立开展工作，并取得工作成果；
6.综合素质佳，有大型知名品牌营销管理岗位任职经验者优先；
7.应公司业务需要，服从省内业务区域的划分调整；
8.乐观开朗，积极阳光，能传递正能量
备注：此岗位需要接受经常省内出差