1.根据公司战略发展规划，全面推动公司企业文化体系的建设和发展；
2.充分利用各种渠道（新媒体运营为主，含抖音、微信视频号的制作剪辑等）进行企业文化的宣传推广，做好企业文化的宣导与传播；
3.负责公司各项文化活动的策划、组织、宣传与实施；
4.负责企业文化载体的建设与管理、传播方法的创新、文化氛围的营造等；
5.负责开展各项公益活动，提升企业品牌形象；
6.完成领导安排的其他工作。
7.大专及以上学历，人力资源、新闻传媒、公共关系等相关专业；
8.年及以上，有企业文化建设和活动策划组织经验者优先；
9.精通文化领域专业知识，掌握各种新媒体宣传方面的知识；
10.熟悉企业文化建设及相关视觉系统建设等方面的知识；
11.具有丰富的大型活动方案策划与组织实施经验；
12.具有良好的文字功底，较强的组织协调、语言表达及沟通能力。