岗位职责：
1、 员工入职、离职、转正、调岗、劳动合同档案管理；
2、 优化员工关系管理体系、处理员工冲突及劳动纠纷；
3、 组织举办各类企业文化，党建，工会活动，推动文化建设；
4、 监督各项行为管理制度的执行；
5、 编制公司行政费用预算及把控行政费用开支管理；
6、 审核及检查福利物资及固定资产的领用、分发和调拨；
7、 规划、指导行政总务及后勤工作；
8、组织商务接待和相关外联工作；
9、指导安全生产管理，处置突发事件。
任职要求：
1、大专及以上学历，行政管理、人力资源管理、工商管理等专业；
2、5年以上制造业工厂端500人以上规模同岗位工作经验；
3、熟悉制造业人事行政管理工作；
4、具备较强的外联谈判能力；
5、个性开朗，做事严谨，专业度较好，为人充满正能量，有一定的抗压能力。
注：办公地点为：惠州仲恺潼湖高新科开发区，能接受工作地点优先。