岗位职责：
1、全面负责后勤部门的管理工作，组织制定后勤管理体系和制度。
2、控制部门预算费用支出，确保费用在预算范围内。
3、制定后勤部餐厅、宿舍、物业、绿化等管理计划并监督执行，创造良好的工作环境。
4、编制部门预算及成本控制，审核部门各项费用开支。
5、牵头组织公司各项重大活动、年会、团年等。
6、外部公共关系的建立和维护，包括与政府部门、同行、社区、新闻媒体等公共关系。
7、公司证照、印章、档案和公文的管理。
8、行政物料的采办、降本及供应商管理。
9、负责政府、外部客人接待。

任职要求：
1、本科学历，五年以上中大型制造业行政主管/经理岗位经验；
2、擅长行政管理各模块体系、制度、流程搭建和优化经验；
3、沟通协调能力强，具备良好的服务意识；
4、形象良好，沟通顺心，品德优良。