任职资格：
教育背景:
◆本科以上学历，高分子材料、化学工程与工艺、应用化学、材料学等相关专业。
工作经验:
◆10年及以上相关工作经验，3年以上研发团队管理或项目管理经验，熟悉精细化工产品体系，有相同领域产品开发与应用经验者优先。
能力技巧:
◆能组织或高度参与工艺流程、项目开发流程等编制；
◆对于技术风险的把握能力和识别能力强；
◆能将公司研发成果转化为知识产权。
个人素质:
◆品行端正；
◆具有强烈的团队合作精神、敬业精神和对企业的忠诚度；
◆对研发工作充满激情，拥有丰富的人脉及渠道资源。
工作内容：
1、根据公司战略规划，对做好研发项目的规划管理工作（包括项目进度、定期组织项目复盘会、设计并实施项目监督机制等）。
2、在规定时间和预算范围内，协助技术研发中心制定并执行研发管理部的工作计划。
3、负责新产品的预研开发、编制项目进度计划、技术方案、组织措施和技术措施，填写项目计划任务书，及获取行业创新的科技项目信息。
4、负责研发费用的归集、研发项目的申报、协助高企申报等项目。
5、负责研发中心各类技术文件的管理（包括文档标准制订、文件审核、发布、归档等），落实员工纪律、安全、保密、档案管理等各项技术文件的管理，归档。
6、技术研发中心管理制度及流程制订，建立标准化的研发平台。
7、团队管理与人才培养
（1）分配和协调团队成员的工作任务，监督和指导团队成员的工作进展和素质提升。
（2）培养团队成员的技术能力，组织技术培训和讲座，形成知识库。
8、沟通与合作：协助研发人员编写专利以及申报相关的工作
9、知识产权管理：负责研发专利申报的管理工作。
【薪酬福利】
1、五天工作制，08:00-12:00 13:30-17:30.
2、带薪假期：享受国家法定节假日、婚假、产假、丧假、年假等；
3、福利待遇：五险一金，年终奖，过年车费补贴，生活用品；
4、节假贺礼：节日礼品；
5、企业培训：新员工入职培训、部门培训、职能培训；